ПАО «Северсталь», одна из крупнейших в мире сталелитейных и горнодобывающих компаний, и MOLGA Consulting, одна из ведущих российских консалтинговых компаний в области управления персоналом, завершили на предприятиях компании внедрение системы «Мотивация персонала».

 Для работы на высококонкурентном рынке современным компаниям необходимо использовать различные методы мотивации специалистов, а также вести учет и оценку выполненных ими задач. Мы расскажем, как эту задачу удалось решить в группе «НЭО Центр».

 Крупнейшая российская буровая компания «Евразия» своевременно рассчитывает зарплату 13500 сотрудникам с помощью «1С:Зарплата и управление персоналом 8»: специалисты самарского филиала «1С-Рарус» создали комплексную систему расчета заработной платы и управления персоналом в 6 филиалах и центральном аппарате управления буровой компании «Евразия».

 Компания «1С-Архитектор бизнеса» помогла российскому представительству Pfizer построить новую надежную систему по управлению персоналом. Всего было автоматизировано 50 рабочих мест. Руководство ООО «Пфайзер» отмечает, что после внедрения решения «1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП» снизились издержки по поддержке системы, минимизированы ошибки, которые возникали при работе в предыдущей системе.

 Важным элементом корпоративной стратегии успешной компании является практика грамотного управления HR, для которого необходимо автоматизировать процессы кадрового администрирования, управления талантами, рекрутинга. Однако нередко поиск подходящего решения оказывается сложной задачей.

 Необходимость обновления системы была обусловлена внедрением пилотного проекта Фонда социального страхования (ФСС) в 5 регионах РФ, на территории которых находятся предприятия Госкорпорации «Росатом».

 Компания Mirapolis, проект Softline Venture Partners, провела масштабное исследование, целью которого стало выявление тенденций и перспектив развития сферы управления человеческим капиталом в течение ближайших пяти лет. Исследование продемонстрировало намерение большинства респондентов повысить эффективность управления персоналом при помощи соответствующих ИТ-инструментов.

 ПП «1С:Зарплата и управление персоналом 8» помогает ЖСК «Митино-20» решать вопросы по подбору и мотивации персонала.

 ООО «ЭнергоГазИнжиниринг» стало пользователем ПП «1С:Зарплата и управление персоналом 8», который значительно упростил ведение кадрового учета и расчет заработной платы.

 В ноябре 2013 Минобрнауки завершило автоматизацию работы своего департамента государственной службы, кадров и мобилизационной подготовки на базе решения корпорации «Галактика» для управления персоналом.