Лента новостей 485

Компания БОСС. Кадровые системы поможет Металлинвестбанку держать бизнес-процессы под контролем

Компания БОСС. Кадровые системы выиграла открытый тендер на выполнение работ по полномасштабной автоматизации процессов планирования и управления ресурсами ПАО АКБ «Металлинвестбанк». БОСС.

Кадровые системы внедрит в банке комплексное решение для автоматизации внутрихозяйственной деятельности – БОСС-Банк, покрывающее полный спектр вопросов управленческого, финансового, бухгалтерского и налогового учета, а также управления персоналом и расчета заработной платы. Кроме этого в рамках проекта, окончание которого намечено на лето 2015 года, пройдет обучение пользователей и ИТ-специалистов клиента, которые будут осуществлять техническую поддержу решения после его введения в эксплуатацию.

До недавнего времени «Металлинвестбанк» использовал систему, разработанную собственным ИТ-отделом. Однако с ростом организации и ее филиальной сети программный комплекс перестал в полной мере отвечать потребностям бизнеса. В итоге руководство банка приняло решение осуществить переход на более простую в обслуживании специализированную систему, позволяющую быстро тиражировать настроенное решение на любое число филиалов и подразделений.
ПАО АКБ «Металлинвестбанк» успешно работает на рынке с 1993 года. На сегодняшний день банк является универсальным кредитным учреждением с широкой филиальной сетью и сильными рыночными позициями на межбанковском и валютном рынках. По данным крупнейших независимых информационно-аналитических агентств компания входит в ТОП-100 крупнейших российских банков.

Компания БОСС. Кадровые системы – российский производитель информационных систем управления предприятиями и организациями. Входит в Группу компаний АйТи. Ключевые компетенции – разработка и внедрение высокопроизводительных систем автоматизации предприятий на базе Платформы БОСС, обучение работе с программными продуктами собственной разработки, а также консалтинг в сфере управления персоналом.
 


© Издание 12NEWS (ИП Маринин А.Л.) 12news.ru, 2015