мужчина 30-45лет, высшее образование;
опыт работы директором в (высокотехнологичных) компаниях;
опыт организации бизнеса с нуля (финансы, маркетинг, продажи, персонал, производство);
опытный пользователь ПК;
хорошее знание IT-технологий;
деловые и личностные качества: лидерство, коммуникабельность, творческий подход к решению задач, самостоятельность.

набор персонала и организация эффективного рабочего процесса;
руководство центром численностью 300 человек;
планирование, распределение и контроль выполнения задач;
участие в разработке технологий;
организация взаимодействия с другими подразделениями;
организация настройки, обслуживания и ремонта оборудования.

работа в Твери;
стабильная оплата (80т.р.) + годовые бонусы по результатам проектов;
соц. пакет;
возможности обучения;
профессионального и карьерного роста.