Компания HFLabs разрабатывает программный продукт, который решает задачу объединения клиентских баз данных. Основная проблема этой задачи состоит в том, что контактная информация, такая как ФИО, адреса, телефоны и т.д. содержит мусор, ошибки, находится в разном формате, многократно дублируется, записана не в те поля и т.д. — типичные последствия ручного ввода данных. Вычистить вручную базы с миллионами записей — невозможно, поэтому мы делаем продукт, который позволяет это сделать автоматически.

Нам нужен заинтересованный в развитии инженер по качеству, который пополнит нашу команду тестирования. Опыт желателен от года, но решающее значение имеет соответствие нашему ожиданию об уровне владения основными техниками и методиками тестирования. Отличное знание Excel (формулы, фильтры, сортировка, макросы) обязателен. Разумеется, технический английский. Знание SQL на уровне сложных запросов к нескольким таблицам обязательно.

Мы понимаем, что ищем людей, ориентированных на постоянный рост, поэтому до 20% времени отводится на самообучение, изучение новых технологий, и оптимизацию процессов. Компания оплачивает курсы повышения квалификации. Офис находится на м. ВДНХ, на человека приходится примерно 8-10 метров площади, помещение кондиционируемое. Зарплата по результатам собеседования 35-50 тысяч. Ежемесячно производится ревью, в ходе которого согласуются цели личного роста и по их результатам увеличивается зарплата. Если в течение нескольких месяцев роста нет, то независимо от уровня квалификации это воспринимается как серьезная проблема.

Ждем ваших резюме с темой "QA/joberp/ERPNEWS".