12NEWS
Первый БИТ (офис Савеловский) - 12news.ru

Первый БИТ (офис Савеловский)

Проектный офис Савеловский специализируется на выполнении крупных проектов автоматизации предприятий различных отраслей.
АКТИВНОСТЬ >>>Блоги 4

Компания «Первый БИТ» (1С:Бухучет и Торговля) основана в 1997 году и является крупнейшей региональной сетью среди фирм - франчайзи 1С. Филиальная сеть Первого БИТа объединяет 69 офисов, 41 город, 7 стран – РФ, Украина, Казахстан, США, Канада, Гонконг, ОАЭ.


Задать свой вопрос Далее
Вопросы и ответы
Вопросов нет... Ваш вопрос может быть первым!


Статьи / записи блога
Как сдать отчетность за 2020 год и быть в курсе изменений в работе бухгалтера бюджетной сферы в 2021 году
Как сдать отчетность за 2020 год и быть в курсе изменений в работе бухгалтера бюджетной сферы в 2021 году
Компания «Первый Бит» регулярно предлагает для своих слушателей актуальные доклады опытных экспертов по темам разных отраслей, главное — важность на повестке дня, острота инфоповода для аудитории, возможность обменяться мнениями, слушателям получить ответы и практичные примеры от спикера.
Компания «Русские Башни» полностью исключила ручной расчет оценочных обязательств
Компания «Русские Башни» полностью исключила ручной расчет оценочных обязательств
Савеловский офис компании Первый БИТ продолжает развивать информационную систему в ЗАО «Русские Башни», завершен очередной проект по автоматизации задач управления персоналом, ведения кадрового учета и расчетов в соответствии с требованиями законодательства.
Апогей-Металл управляет бизнесом с помощью комплексной системы, созданной Первым БИТом
Апогей-Металл управляет бизнесом с помощью комплексной системы, созданной Первым БИТом
Савеловский офис компании "Первый БИТ" завершил комплексный проект по созданию системы управления в компании "Апогей-Металл".
Автоматизация кадрового учета ЗАО «РУСБУРМАШ»
Автоматизация кадрового учета ЗАО «РУСБУРМАШ»
Специалисты компании «1С:Первый БИТ» завершили проект автоматизации кадрового учета и расчета заработной платы в компании ЗАО «РУСБУРМАШ». Внедрение системы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» помогло оптимизировать существующую на предприятии систему мотивации сотрудников. Скорость расчета заработной платы сократилась на 2-3 дня. Организован учет затрат на оплату труда по объектам работ, что повысило точность расчета производственной себестоимости и позволило усилить контроль расходов на персонал.